4月8日，全省劳动关系工作视频会议在成都召开。省联社党委副书记谭红杰以“强化激励约束，建设高素质金融员工队伍”为题，在会议上作人力资源管理工作经验交流。

近年来，在省联社党委坚强领导下，系统各级联社（农商行）注重调动人的积极因素，把人才作为第一资源，不断加强员工管理，强化薪酬激励，通过构建和谐劳动关系，营造安心安业环境，完善薪酬管理制度，激发员工队伍活力，加大人才聚集力度，优化人才队伍结构，强化员工教育培训，为四川农信高质量发展提供坚实的人力资源保障，实现了“让四川农信有温度，让四万干部员工精神有家园、人生有归属、干事有平台、生活有奔头”。全系统人力资源管理工作得到人社厅充分肯定和相关单位好评。